Yhtiöoikeus ja osakassopimukset
Osakkaiden, hallituksen ja toimitusjohtajan välinen työnjako määrittää toimivallan osakeyhtiössä. Joskus yhtiöoikeudellisista pelisäännöistä voi syntyä riitatilanteita, joiden ehkäisemiseen ja ratkaisemiseen kannattaa pyytää apua yhtiöoikeudellisiin asioihin perehtyneeltä yritysjuristilta.
Osakeyhtiölaki
Me autamme asiakkaitamme järjestämään osakeyhtiön päätöksenteon, voitonjaon ja toiminnan määrittävät säännöt.
Lähes poikkeuksetta osakeyhtiölain olettamasäännöksiä pitää ainakin joiltakin osin tarkentaa tai niistä poiketa. Yhtiöoikeuteen erikoistuneen yritysjuristin suunnittelemat osakkaiden, hallituksen ja toimitusjohtajan väliset järjestelyt ehkäisevät yrityksen liiketoimintaa häiritseviä riitatilanteita.
Osakassopimus ja johtajasopimus
Kun perustat yritystä tai uusi sijoittaja tulee yritykseen, turvaa yritysjuristin laatima osakassopimus sinun ja yrityksesi edun myös muuttuvissa olosuhteissa.
Me laadimme asiakkaillemme osakassopimukset ja johtajasopimukset sekä tarvittaessa autamme ratkaisemaan osakkaiden keskinäiset tai osakkaiden ja johdon väliset riitatilanteet.
Johdon vahingonkorvausvastuu
Osakeyhtiön johdon tehtävänä on edistää jokaisen osakkeenomistajan etua, joten yhdenkin osakkeenomistajan edun vastainen hallituksen tai toimitusjohtajan toimenpide saattaa merkitä toimivallan ylitystä. Seurauksena saattaa olla tehtyjen sopimusten sitomattomuus tai johdon vahingonkorvausvastuu.
Me autamme ratkaisemaan johdon vahingonkorvausvastuuta koskevat riita-asiat oikeudenmukaisesti.
Lue lisää blogistamme:
Tee osakassopimus, jos sinulla on yhtiökumppani
Kolme tapaa välttää startupin sisäiset riidat
Näin voimme auttaa
Olemme erikoistuneet erimielisyyksien ratkaisemiseen. Autamme asiakkaitamme saavuttamaan tavoitteensa niin neuvotteluissa kuin oikeudenkäynneissä. Tarjoamme apuamme erityisesti seuraavilla alueilla.
Ota yhteyttä
020 780 6450 (8,35 snt/puh + 16,69 snt/min)
Toimeksiantoa koskeva tiedustelu on aina maksuton.